En octubre de 2025, el Instituto Nacional de Litio y Salares (INLiSa) ha dado un paso fundamental en el fortalecimiento de su gobernanza intercultural, iniciando el diseño del proceso participativo que permitirá definir la representación de los pueblos indígenas vinculados ancestralmente a los salares en su directorio.
De acuerdo con los estatutos de INLiSa, existe un puesto reservado en el directorio para un representante de los pueblos indígenas que mantienen una relación histórica y cultural con los salares y sus ecosistemas. La normativa establece que tanto el procedimiento de selección como las condiciones de ejercicio de este cargo deben ser definidos colaborativamente con las comunidades indígenas, mediante un proceso participativo.
El proceso comenzó con la etapa de diseño metodológico, que contempla el levantamiento de antecedentes, el mapeo de actores clave y la elaboración de una propuesta operativa clara y viable. Para ello, se ha convocado a especialistas en procesos participativos y gobernanza intercultural, quienes colaboran con el equipo de INLiSa y los gestores territoriales de las regiones de Antofagasta y Atacama.
La convocatoria abierta a las comunidades indígenas está prevista para diciembre de 2025. A través de diversos canales de comunicación, se invitará a participar en la construcción colaborativa del mecanismo de selección y en la definición del rol que ejercerá el futuro representante indígena en el directorio.
Este proceso busca no solo garantizar la participación efectiva de los pueblos originarios en la toma de decisiones estratégicas del Instituto, sino también fortalecer la legitimidad y pertinencia cultural de la gobernanza de INLiSa, en línea con los principios de la Estrategia Nacional del Litio y el respeto irrestricto por el medio ambiente y las comunidades.
El lanzamiento oficial del proceso participativo se enmarca dentro de las actividades de instalación del Instituto, reafirmando el compromiso de INLiSa con la inclusión, la transparencia y el desarrollo sostenible de los salares de Chile.
Además de este espacio formal de representación, INLiSa está cultivando una relación permanente de colaboración con las comunidades de los territorios. Ese vínculo se orienta a asegurar información compartida, diálogo continuo y participación en actividades de investigación y monitoreo que se desarrollan en sus territorios, reconociendo el conocimiento ancestral como un valor estratégico para la sostenibilidad de los salares.
Esta relación busca generar confianza y asegurar que la voz de las comunidades sea considerada de manera sistemática en las investigaciones científicas y técnicas relevantes para la gestión sostenible de los ecosistemas salinos.